市政工程施工二級資質需要多少人員？建筑企業申報資質要經過這些流程：準備材料-提交審批-公示結果，尤其是在準備材料這一個步驟，任何一個小細節的錯誤都有可能導致審批不過關。企業配備人員有很多種方式，在獵聘到人才后需要上傳人員資料，這種情況下該如何保證用于申請資質的人員證書是真實有效的呢？

如何確定人員證書的有效性？

一、專業是否符合要求

建筑企業根據申辦資質等級配備不同的專業人才，包含注冊建造師、技術負責人、現場管理人員等職稱人員，這些人員證書的專業都必須符合資質標準的要求。學歷證書與申報專業一致，但職稱證書與申報專業不一致時，應提供學歷證書證明。

二、注意人員年齡

資質標準對申報的人員有年齡限制，超過60周歲后屬于無效人員，人員證書也是屬于無效材料，不被住建部所認可。

三、證書是否在有效期內

不同的人員證書有著不同的年審規定和延續要求，如建筑三類人員證書就會過期；有些人員證書就可以一直持有，沒有有效期的限制，但是在一定期限之后需要有繼續教育證明的材料才可申報資質。

四、頒發機構

注意頒發證書的機構是否是建筑主管部門或指定機構頒發，有沒有偽造或變造痕跡的情況，建議企業仔細核查真假后再提交人員材料。

五、掛證或長期任職

住建部會核查人員是否屬于公司的資源，企業要分清用于資質申請的人員是單純掛證還是要長期任職，是否在別家公司有繳納社保等情況。單純掛證的情況下也要與人員保持聯系，在有需要的情況下，聯系人才配合出場。

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